El SAE profundiza con Ashal y Asaja en las necesidades de personal de la agricultura y hostelería almerienses

El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Amós García Hueso, ha organizado una sesión de trabajo entre la directora gerente del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), Victoria Martín-Lomeña, los representantes de la Asociación Provincial de Empresarios de Hostelería de Almería (Ashal), Pedro Sánchez-Fortún Sánchez e Isabel de Juan, y de la patronal agrícola ASAJA, Adoración Blanque y Ana Gallego, y la secretaria provincial del SAE, Elena Escámez, para conocer de primera mano sus necesidades de personal y ofrecerles los recursos del SAE para ser más certeros a la hora de satisfacer estas demandas.

Amós García ha señalado que “se trata de los sectores económicos de la provincia que más demanda de personal tienen y desde el SAE debemos estar preparados para dar respuesta tanto a las necesidades de las empresas como a cumplir las expectativas de los demandantes de empleo en nuestra provincia”.

La directora gerente les ha manifestado que el Servicio Andaluz de Empleo está inmerso en un proceso de transformación en el marco de la implantación del nuevo Modelo de Gestión Integral que va a suponer una mayor cercanía y agilidad de los servicios tanto a las personas demandantes de empleo como a las empresas, con el fin de elevar los niveles de intermediación laboral y aumentar la efectividad del SAE en

casación de la oferta y la demanda de empleo.

Concretamente para los sectores de agricultura y hostelería, motores de la economía y el empleo en Almería, que aglutinan al 16% del total de afiliados a la Seguridad Social en la provincia, el compromiso del SAE se ha centrado en aumentar los esfuerzos para ofrecer a las empresas una intermediación laboral más específica que permita mejorar la efectividad de los procesos de selección de candidatos para las ofertas de empleo en estos sectores.