Ayuntamiento y Asociaciones dan lectura al manifiesto en el Día de la Salud Mental

El Ayuntamiento de Almería, a través del Área de Familia, Inclusión e Igualdad, y la Mesa Técnica municipal de Salud Mental que coordina, han procedido hoy a la lectura de un manifiesto con motivo de la conmemoración del Día de la Salud Mental, uno de los actos más destacados de la quincena de actividades programadas por las distintas asociaciones que conforman la Mesa y que se desarrollan desde esta semana hasta mediados del mes de noviembre.

Con el lema de “Trabajo y Salud Mental, un vínculo fundamental”, la lectura del manifiesto se ha realizado en el Centro Periférico de Especialidades Bola Azul y ha estado presidida por el concejal delegado del Área de Ciudad Activa, Movilidad Urbana y Deporte, Antonio J. Casimiro, acompañado por todas las asociaciones y entidades de la mesa.

Casimiro ha señalado que “es la parte más importante que hay que cuidar en esta sociedad estresante, tenemos que frenar y tomas consciencia. Creo que los datos de crecimiento en problemas de salud mental de los jóvenes también son preocupantes. Los índices de suicidio, de depresión, de ansiedad. Y creo que todo viene de una falta de educación emocional desde la infancia. Tenemos la obligación de educar a los niños en saber tolerar la frustración, en el esfuerzo y en la perseverancia y no tanto en el producto, en el resultado académico o en la comparativa con los demás. Es necesario fomentar ese equilibrio psicofísico y el desarrollo de la salud emocional en la infancia”.

Con el manifiesto, se ha querido llamar la atención sobre un tema fundamental: el derecho a un trabajo digno, y el derecho a que la jornada laboral sea una vivencia agradable, positiva, enriquecedora.

“Siempre decimos que un proceso de recuperación culmina cuando la persona desempeña un rol social, siendo uno de los roles más satisfactorios la actividad profesional. Esto es así porque un empleo bien remunerado nos procura un proyecto de vida independiente, al tiempo que la responsabilidad determina la naturaleza de nuestra experiencia mental y nos ayuda a superar las limitaciones que, muchas veces, son solo autopercibidas. Con un trabajo conseguimos la autonomía, descubrimos nuestro potencial, y logramos sentirnos útiles”, detalla un fragmento del texto del manifiesto, leído por miembros de algunas de las asociaciones participantes.

También recuerdan que “la sinceridad debe presidir las relaciones laborales, y nadie debe sentirse un extraño a la hora de visibilizar un problema de salud mental, algo completamente natural”.

Entre sus demandas, el manifiesto reivindica: fortalecer los equipos de prevención de riesgos psicosociales y concienciar a las empresas, públicas y privadas; una cultura del trabajo que promueva los factores psicosociales que favorecen la salud mental; aspirando a ofertas de empleo con mayor valor añadido, y no solo en trabajos mecánicos y repetitivos.

En este sentido, añade “nos alineamos con el Objetivo de Desarrollo Sostenible nº 8 sobre “Trabajo decente y crecimiento económico” e instamos al tejido empresarial, y al Estado, para que generen oportunidades en el acceso al empleo ordinario, y hagan prospecciones, alianzas, y políticas creativas que alienten los itinerarios de inserción socio laboral”.

La Mesa Técnica de Salud Mental del municipio de Almería está integrada por los siguientes miembros: Facultad de Psicología de la Universidad de Almería, Ilustre Colegio Oficial de Psicología Oriental, Diputación de Almería, Hospital Universitario Torrecárdenas, Colegio de Enfermería, Programa Inclúyete de la Universidad de Almería, Asociación Psicología en Acción, Asociación Feafes Almería Salud mental El Timón, Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED), Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (FAISEM), Asociación Teléfono de la Esperanza, Asociación Asperger y el propio Ayuntamiento de Almería.